ŞOK - Google’ın İnsan Analitiği ve Performans Başkan Yardımcısı Brian Welle, kararın gerekçelerini çalışanlarla paylaştı. Welle, “Şu an, geçen yıla göre %35 daha az yöneticimiz var ve yöneticilerin altında daha az doğrudan rapor bulunuyor” ifadelerini kullanarak, yönetim kademesinin sadeleştiğini vurguladı.
Welle, şirketin gelecekteki vizyonuna ilişkin olarak ise, “Liderlik pozisyonlarımız, yöneticiler, direktörler ve başkan yardımcıları zamanla toplam iş gücümüzün daha küçük bir yüzdesi olacak” sözleriyle hedefin daha yalın bir organizasyon modeli olduğunu dile getirdi.
Toplantıda bazı çalışanlar iş güvencesi, “iç engeller” ve şirket kültürü konularında yönetime eleştiriler yöneltti. Yönetici kadrosunda yaşanan daralmanın, özellikle üçten az kişiyi yöneten pozisyonları kapsadığı ve bu kişilerin büyük kısmının bireysel katkı sağlayan çalışan olarak şirkette kalmaya devam ettiği belirtildi.
CEO'DAN VERİMLİLİK MESAJI
Google CEO’su Sundar Pichai, küçülme politikasının arkasında olduklarını belirterek, “Şirket büyürken her sorunu yeni işe alımlarla çözmemeliyiz. Verimliliği artırmalıyız” dedi.
Hatırlanacağı üzere Google, 2023’te iş gücünün yaklaşık %6’sını azaltmış, çeşitli departmanlarda binlerce çalışanla yollarını ayırmıştı. Ayrıca Ocak ayından bu yana “Gönüllü Çıkış Programı” ile çalışanlara farklı alternatifler sunuyor.
VEP PROGRAMI DEVAM EDİYOR
Şirketin İnsan Kaynakları Direktörü Fiona Cicconi, gönüllü çıkış tekliflerinin arama, pazarlama, donanım ve insan kaynakları ekiplerinde ABD merkezli çalışanlara iletildiğini ve teklifleri alanların %3 ila %5’inin bu fırsatı kabul ettiğini açıkladı.
Pichai ise sürece dair, “Bu program çalışanlara inisiyatif veriyor ve iyi sonuçlandığını görmekten mutluyum” ifadelerini kullandı.
Toplantıda gündeme gelen bir diğer konu ise tatil hakları oldu. Çalışanlar, rakip şirket Meta’nın beş yılını dolduran personeline sunduğu bir aylık ‘yenilenme izni’ uygulamasının Google’da da hayata geçirilip geçirilmeyeceğini sordu.
Google Ücret ve Yan Haklar Direktörü Alexandra Maddison, mevcut izin ve tatil politikalarının yeterli olduğunu belirterek böyle bir uygulamanın planlanmadığını söyledi.
CEO Pichai ise bu konuda esprili bir yanıt verdi: “Meta’nın tüm politikalarını mı uygulayalım, yoksa sadece beğendiklerimizi mi seçelim?”